每日消费报10日消息，据媒体报道，近日，智联招聘发布《2025年中国职场薪酬趋势报告》，数据显示，2025年职场女性平均月薪将达到8978元，男性平均月薪为10320元，两者差距进一步缩小。

报告指出，随着女性受教育程度和职业技能的不断提升，以及社会对性别平等意识的增强，女性在职场中的地位和薪酬水平持续改善。预计到2025年，女性在高薪行业和高管职位中的占比将进一步提升，推动整体薪酬水平上涨。

然而，报告也指出，性别薪酬差距依然存在，男性平均月薪仍高于女性13.3%。智联招聘专家建议，企业应进一步落实同工同酬政策，消除性别歧视，为女性创造更公平的职场环境。

此外，报告还预测，未来几年，随着数字经济、人工智能等新兴产业的快速发展，相关岗位人才需求旺盛，薪酬水平也将水涨船高。

简讯要点：

• 2025年职场女性平均月薪8978元，男性10320元。
• 性别薪酬差距持续缩小，但仍存在13.3%的差距。
• 女性在高薪行业和高管职位中的占比将进一步提升。
• 企业应落实同工同酬政策，消除性别歧视。
• 数字经济、人工智能等新兴产业薪酬水平将大幅上涨。